Égalité Homme Femme
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : La Vérité des Prix…
FO a pris connaissance par la presse des propos des différents intervenants sur le protocole Égalité Professionnelle. Un langage de vérité s’impose…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : L’hypocrisie du Gouvernement !
Ce 24 octobre, une nouvelle réunion était programmée dans le cadre du projet de protocole d’accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. FO-Fonction Publique attend toujours des réponses…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Le temps est venu de créer du droit !
FO a boycotté la réunion du 2 octobre, considérant qu’après l’accord de 2013 signé par FO, une nouvelle étape doit être franchie : CRÉER DE NOUVEAUX DROITS…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Un an de réunions pour rien ?
Communiqué intersyndical à l’issue du groupe de travail du 10 juillet 2018…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Toujours pas d’actions…
…la suite au prochain épisode ? Le groupe de travail du 11 juin 2018 portait sur un sujet demandé par Force Ouvrière depuis le début de ces séances de travail : la gestion des temps et l’action sociale…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Des écarts de rémunérations, oui, mais pourquoi ?
Quelques réponses à retrouver dans ce FOcus Égalité Professionnelle, issu du groupe de travail du 12 avril 2018 !…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Courrier FO aux Ministres et synthèse de l’enquête
Suite à la nomination de la haute fonctionnaire en charge de l’égalité des droits entre les femmes et les hommes, la FEETS-FO écrit aux ministres et leur transmet la synthèse de l’enquête conduite par FO auprès des agents…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : #Violencessexuelles #Violencessexistes
Groupe de travail du 10 novembre 2017 : FOcus "Égalité Professionnelle", les positions portées par FO sur la question des violences sexuelles et sexistes…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Charte ou pas charte… telle est la (mauvaise) question !
La réunion du groupe de travail du 18 septembre 2017 a une nouvelle fois été l’occasion de toucher du doigt un véritable manque d’organisation, de volonté et de moyens…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Où en est-on?
En 2014, Force Ouvrière lançait une grande enquête "Égalité hommes/femmes" auprès des agent(e)s de nos ministères. En pleine élaboration de leur charte « égalité » 2014/2017, nous avions ainsi pu les faire fléchir sur de nombreux axes…
ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE : Groupe de travail du 11 juillet 2017
Un pilotage encore à trouver ! … Bilan de la Charte 2014/2017, Projet de charte 2018/2021…